Aide unique aux employeurs d'apprentis

6 000€
montant max
France entière · Subvention · Dossier facile
✓ Vérifié janvier 2026PermanentNon remboursable

Jusqu'à 6 000€ pour recruter un apprenti dans votre PME

En résumé

Montant de la subvention5 000€ — 6 000€

5 000€ pour les PME de moins de 250 salariés, 6 000€ pour l'embauche d'un apprenti handicapé, au titre de la 1re année du contrat

5 000€ par apprenti (6 000€ si handicap)
PME de moins de 250 salariés uniquement
Diplôme de niveau bac ou inférieur (niveaux 3 et 4)
France entière, tous secteurs d'activité
Dispositif permanent, pas de date limite

Qui peut en bénéficier ?

Vous êtes une PME de moins de 250 salariés et recrutez un apprenti préparant un diplôme de niveau bac ou inférieur.

Profils concernés
PME de moins de 250 salariés (définition européenne)
Effectif apprécié sur l'année civile précédant la conclusion du contrat, tous établissements confondus
Conditions
Rupture anticipée du contrat : aide non due dès le mois suivant
Suspension du contrat sans rémunération : aide non due pour les mois concernés
Non cumulable avec l'aide à l'embauche d'un alternant
Non cumulable avec l'aide exceptionnelle aux employeurs d'apprentis

Comment en bénéficier

1
Vérifier votre éligibilité
Confirmez que votre entreprise compte moins de 250 salariés et que l'apprenti prépare un diplôme de niveau 3 ou 4 (CAP, BEP, bac pro).
2
Signer le contrat d'apprentissage
Formalisez le contrat avec l'apprenti et le CFA (centre de formation des apprentis).
3
Transmettre le contrat à votre OPCO
Votre opérateur de compétences enregistre le contrat et transmet les informations à l'ASP.
4
Recevoir l'aide via l'ASP
L'Agence de services et de paiement verse l'aide automatiquement, sans démarche supplémentaire.

Le conseil de l'expert

« L'aide est versée automatiquement par l'ASP après transmission du contrat par votre OPCO, sans démarche supplémentaire. Vérifiez que le diplôme préparé est bien de niveau 3 ou 4 (CAP, BEP, bac pro) : les niveaux supérieurs ne sont plus éligibles depuis 2026. Le montant passe à 6 000€ si l'apprenti est reconnu travailleur handicapé. »

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Informations complémentaires

Opérations financées+
Embauche en contrat d'apprentissage pour un diplôme de niveau bac ou inférieur
Aide versée au titre de la première année du contrat uniquement
Sources et références+

Contact

Agence de services et de paiement (ASP) - Direction régionale Grand Est - Site de Strasbourg
📞 03 88 75 75 44 · 📍 STRASBOURG
Financé par : Ministère du Travail et des Solidarités

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